我们的承诺
TGS网络在2017年成为联合国全球契约的签署方。作为TGS的成员公司，我们致力于可持续发展的活动。我们的网络名称和使命 "思考全球可持续发展 "是我们日常行动的核心。
联合国全球契约的十项原则与TGS的社会责任政策是一致的。作为TGS的成员公司，我们注重质量，建立信任，与员工、客户和利益相关者建立可持续的关系。
在一个越来越不稳定和不可预测的全球环境中，关于我们如何工作以及如何衡量企业对环境的影响的问题不断出现。TGS每年都会发布一份COP（进展报告），记录我们的可持续行动。您可以 在此下载我们最新的COP.
可持续发展目标3--确保所有年龄段的人都能健康生活并促进其福祉
我们的员工的良好健康和福祉对我们来说是最重要的。在过去的一年里，我们实施了各种举措，以促进良好的精神和身体健康，其中包括：
- 正念工作坊
- 蓝天日（每个员工每月有一天可以提前一小时下班来充电）
- 水果日(向办公室的每个人提供新鲜水果)
- 强化医疗福利
可持续发展目标13 - 采取紧急行动，应对气候变化及其影响
我们已经在本所实施了以下举措：
- 我们不向所有来访者提供瓶装水，以减少一次性塑料制品的使用。所有饮料都用可重复使用的杯子盛装；
- 使用节能的LED灯，这使我们减少了大约40%的能源消耗；
- 安装了收集箱，用于收集要送去回收的机密文件；
- 内部文件用再生纸打印；以及
- 使用软件开展工作，使我们的纸张消耗减少了约30%。
可持续发展目标12 - 确保可持续消费和生产模式
我们已经在本所实施了以下举措：
- 我们不向所有来访者提供瓶装水，以减少一次性塑料制品的使用。所有饮料都用可重复使用的杯子盛装；
- 使用节能的LED灯，这使我们减少了大约40%的能源消耗；
- 安装了收集箱，用于收集要送去回收的机密文件；
- 内部文件用再生纸打印；以及
- 使用软件开展工作，使我们的纸张消耗减少了约30%。
可持续发展目标8--促进持续、包容和可持续的经济增长，促进充分的生产性就业和人人享有体面的工作
我们帮助我们的员工在各个层面上寻求新的机会和挑战。从一对一的辅导到在职指导，我们将为员工的职业发展提供一个支持性的环境，使你能够拥有一个有意义和有价值的职业生涯。所有员工都将有机会参与各行各业的各种活动。他们从不同的行业经验中获得的接触拓宽了他们的知识，加速了他们的学习，磨练了他们的技术能力。
可持续发展目标4：确保包容性和公平的优质教育，促进所有人的终身学习机会
我们是：
- 经新加坡会计委员会（SAC）认证的认可培训机构（ATO）。
- ACCA认可的受训人员发展雇主。
- ICAEW授权的培训雇主
各种认证证明了我们公司为员工提供专业发展所需的技术知识和实际工作经验的承诺。它承认我们有能力和资源来培训和指导有抱负的注册会计师。
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